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禮泉縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局關(guān)于招聘2022年度特聘農(nóng)技員的公告

發(fā)布時(shí)間:2022-11-03 4:51     瀏覽量:1024

根據(jù)市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局《關(guān)于印發(fā)咸陽(yáng)市2022年基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)補(bǔ)助項(xiàng)目實(shí)施方案的通知》(咸農(nóng)發(fā)[2022]244號(hào))及《禮泉縣2022年基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)補(bǔ)助項(xiàng)目實(shí)施方案》等文件要求,結(jié)合我縣農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,進(jìn)一步增強(qiáng)基層農(nóng)技推廣服務(wù)供給能力,為深入推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的科技支撐和人才保障,擬在全縣范圍內(nèi)實(shí)施特聘農(nóng)技員招募計(jì)劃,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招募人數(shù)

根據(jù)《禮泉縣2022年基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)補(bǔ)助項(xiàng)目實(shí)施方案》要求,公開(kāi)招募特聘農(nóng)技員20名。

二、招募對(duì)象

1.農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)土專家;

2.農(nóng)業(yè)種養(yǎng)能手;

3.具有一技之長(zhǎng)和影響力的新型職業(yè)農(nóng)民;

4.家庭農(nóng)場(chǎng)主、農(nóng)民合作社等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體的技術(shù)骨干;

5.長(zhǎng)期在生產(chǎn)一線開(kāi)展成果轉(zhuǎn)化與技術(shù)服務(wù)的科技人員;

三、崗位數(shù)量與崗位分配

特聘農(nóng)技員總數(shù)20名,其中:糧油產(chǎn)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員6名,果蔬產(chǎn)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員8名,畜牧產(chǎn)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員4名,其他產(chǎn)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員2名。

四、招募條件

1.具有較高的政治素養(yǎng),熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作,責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng);

2.遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄;

3.年齡男60周歲、女55周歲以下,身心健康、無(wú)傳染性疾病,具備正常履行農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣崗位職責(zé)必備的身體條件。

4.具有??萍耙陨蠈W(xué)歷或中級(jí)以上技術(shù)職稱,具備農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

5.在本縣種養(yǎng)達(dá)一定規(guī)模,具有示范效果的種養(yǎng)大戶及具有特殊技能或受過(guò)省市縣表彰的優(yōu)秀種養(yǎng)能手可適當(dāng)放寬條件。

凡有下列情形之一者,不得選聘:

1.現(xiàn)役軍人;

2.本縣行政事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職職工;

3.在讀普通高校生;

4.受到刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、開(kāi)除黨籍或行政開(kāi)除處分的;

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查的;

6.被各級(jí)機(jī)關(guān)辭退不滿五年的;

7.在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

8.法律、法規(guī)和政策規(guī)定其他不得聘用的情況。

五、崗位職責(zé)及任務(wù)

崗位職責(zé):

助力農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,帶動(dòng)農(nóng)民增收,保障主要農(nóng)產(chǎn)品有效供給,開(kāi)展農(nóng)技推廣服務(wù)。

服務(wù)任務(wù):

1.為縣域農(nóng)業(yè)特色優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供技術(shù)指導(dǎo)與咨詢服務(wù);

2.為從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的小農(nóng)戶和新型經(jīng)營(yíng)主體提供技術(shù)服務(wù),解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展技術(shù)難題,示范展示先進(jìn)適用技術(shù),對(duì)農(nóng)業(yè)從業(yè)者進(jìn)行技能培訓(xùn),提升其科學(xué)種養(yǎng)水平;

3.為貧困農(nóng)戶從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供技術(shù)幫扶;

4.與基層農(nóng)技人員結(jié)對(duì)開(kāi)展農(nóng)技服務(wù),增強(qiáng)農(nóng)技人員專業(yè)技能和實(shí)操水平;

5. 年提供各種技術(shù)推廣服務(wù)不少以50次,具體工作任務(wù)以縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局與特聘農(nóng)技員簽訂的服務(wù)協(xié)議(或服務(wù)合同)為準(zhǔn)。

六、招募程序

招募程序按照發(fā)布需求、個(gè)人申請(qǐng)、專家遴選、研究公示、確定人選、簽訂服務(wù)協(xié)議(或服務(wù)合同)等程序,開(kāi)展特聘農(nóng)技員招募工作。

特聘農(nóng)技員招募全程公開(kāi)透明,由縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織專家對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行材料審核后擇優(yōu)選聘,并將招聘結(jié)果進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日,公示無(wú)異議后,確定為禮泉縣農(nóng)技推廣服務(wù)特聘農(nóng)技員最終人選并簽訂技術(shù)服務(wù)協(xié)議。如確定人選放棄聘用資格,實(shí)行遞補(bǔ)聘用。

七、管理與考核

對(duì)特聘農(nóng)技員實(shí)行合同管理,合同期限為1年。特聘農(nóng)技員服務(wù)待遇費(fèi)用從農(nóng)技推廣補(bǔ)助項(xiàng)目中支出,每人年服務(wù)費(fèi)用根據(jù)績(jī)效考核情況按照1.5-2萬(wàn)元發(fā)放。

服務(wù)期間,以服務(wù)對(duì)象的滿意度,解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際問(wèn)題,服務(wù)頻次,增加農(nóng)民收入等為主要考核指標(biāo),由縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織相關(guān)人員,采取量化打分和實(shí)地測(cè)評(píng)相結(jié)合的方式,對(duì)特聘農(nóng)技員服務(wù)效果進(jìn)行績(jī)效考核。績(jī)效考核結(jié)果分不合格、合格、良好、優(yōu)秀四個(gè)等次??己瞬缓细窕虿荒馨凑諐徫宦氊?zé)完成工作任務(wù),不接受監(jiān)督、考核及管理的人員,不予發(fā)放補(bǔ)助資金并解除協(xié)議不再聘用;對(duì)考核合格人員按照1.5萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,對(duì)考核良好人員按照2萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,對(duì)考核優(yōu)秀的特聘農(nóng)技人員實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì),服務(wù)期滿后可優(yōu)先續(xù)聘。

六、申報(bào)時(shí)間、地點(diǎn)及攜帶證件

1.申報(bào)時(shí)間:2022年11月8日至11月15日,逾期不予受理。

2.申報(bào)地點(diǎn):禮泉縣植保植檢站(禮泉縣市政街196號(hào))。

3.申報(bào)材料:申報(bào)人需攜帶申報(bào)表(見(jiàn)附件)、本人業(yè)績(jī)材料(與農(nóng)技推廣工作有關(guān)的經(jīng)歷、過(guò)去的工作成果和業(yè)績(jī)等)、個(gè)人身份證、相關(guān)學(xué)歷證書、榮譽(yù)證書、經(jīng)營(yíng)組織營(yíng)業(yè)執(zhí)照、產(chǎn)品獲得的榮譽(yù)證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件等材料。

聯(lián)系電話:029-35621023

附件:

禮泉縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2022年10月9日

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1、禮泉縣特聘農(nóng)技員申報(bào)表(1) docx

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